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進(jìn)入5月份以來,桐城市機(jī)關(guān)干部工作作風(fēng)悄然發(fā)生了變化:上班遲到早退的少了,熱心干事的多了;人浮于事的少了,深入基層的多了;夸夸其談的少了,真抓實(shí)干的多了……,一場(chǎng)機(jī)關(guān)“效能革命”在桐城如火如荼的展開。桐城市委市政府以進(jìn)一步深化效能建設(shè)為抓手,全面提高辦事效率,全力創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)高效的發(fā)展環(huán)境。 創(chuàng)新管理體制,優(yōu)化政策環(huán)境。為了激發(fā)和保持廣大民眾的創(chuàng)業(yè)熱情,桐城市委市政府進(jìn)一步解放思想,提出在全民創(chuàng)業(yè)問題上,凡國(guó)家法律法規(guī)沒有明令禁止限制的行業(yè)、領(lǐng)域,都要對(duì)全民創(chuàng)業(yè)開放,確保扶持全民創(chuàng)業(yè)的各項(xiàng)政策落實(shí)到位;要求市直各部門簡(jiǎn)政放權(quán),減少審批程序,要把上級(jí)的政策條文與桐城發(fā)展的實(shí)際以及緊迫形勢(shì)相結(jié)合,與人民群眾的發(fā)展愿望相結(jié)合。要通過放權(quán),讓市直部門從“審批經(jīng)濟(jì)”中走出來,集中精力管好宏觀,不斷提高規(guī)劃、監(jiān)督和服務(wù)的工作水平。 改革審批制度,優(yōu)化辦事流程。該市市直各有關(guān)部門結(jié)合市情認(rèn)真研究國(guó)家宏觀產(chǎn)業(yè)政策,及時(shí)向社會(huì)傳遞有關(guān)產(chǎn)業(yè)政策、投資政策、市場(chǎng)需求等方面的信息動(dòng)態(tài),建立各類創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)站、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)基地、咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)、融資中介和擔(dān)保機(jī)構(gòu),為全民創(chuàng)業(yè)做好全方位的服務(wù)。該市還加快和深化審批制度改革,充分發(fā)揮行政服務(wù)中心的職能作用,努力做到“一站式辦成”、“零時(shí)間停留”,推進(jìn)“超時(shí)默許”和“缺席默認(rèn)”的新型審批制度。同時(shí)在服務(wù)過程中堅(jiān)持限時(shí)服務(wù)制、兩次終結(jié)制和特事特辦制。在環(huán)境建設(shè)問題上,突出“園區(qū)優(yōu)先”,把園區(qū)當(dāng)作桐城的“經(jīng)濟(jì)特區(qū)”來辦,實(shí)行封閉式運(yùn)行,堅(jiān)持“一個(gè)口子對(duì)外”,決不允許“三亂”行為。 強(qiáng)化責(zé)任追究,提高辦事效率。桐城市制定出臺(tái)了具體意見和過硬措施,規(guī)范公務(wù)人員的行為。依托“經(jīng)濟(jì)110”,采取明查暗訪等有效形式,加大監(jiān)管力度,堅(jiān)持把評(píng)判權(quán)交給基層、企業(yè)和群眾。推行服務(wù)承諾和群眾評(píng)議制度;定期或不定期開展效能評(píng)議,發(fā)動(dòng)群眾對(duì)機(jī)關(guān)服務(wù)質(zhì)量和效率進(jìn)行評(píng)估,結(jié)果向社會(huì)公開公布。建立健全舉報(bào)投訴機(jī)制,堅(jiān)持“有報(bào)必查、有查必果、查必到人”,從單位領(lǐng)導(dǎo)到具體辦事人員,都要一查到底,堅(jiān)決處理。機(jī)關(guān)干部違反“禁令”、“制度”或被投訴舉報(bào)查實(shí)的,第一次給予紀(jì)律處分,第二次待崗,情節(jié)嚴(yán)重的要辭退。 責(zé)任編輯:安心 上一篇:我省首家民營(yíng)企業(yè)教育基金會(huì)成立 | 下一篇:潛山城鎮(zhèn)建設(shè)亮點(diǎn)頻顯
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