金神出來(lái)的又一個(gè)好企業(yè)：安徽盛運(yùn)5年從500萬(wàn)到8000萬(wàn)！

快雨堂

5年：從500萬(wàn)到8000萬(wàn)
——安徽盛運(yùn)公司跨越式發(fā)展紀(jì)實(shí)

五年前還是一個(gè)名不經(jīng)傳的小企業(yè)，在不經(jīng)意間就突然長(zhǎng)大了。2004年，盛運(yùn)公司實(shí)現(xiàn)銷售收入4000多萬(wàn)元，上繳稅金112萬(wàn)元，而今年時(shí)間剛過(guò)一半，公司已實(shí)現(xiàn)銷售收入3700萬(wàn)元，上繳稅金107萬(wàn)元，分別比去年同期增長(zhǎng)91.6％和316％。從2000年實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值500萬(wàn)元到今年有望突破8000萬(wàn)元，盛運(yùn)僅用五年的時(shí)間就可實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值翻四番的目標(biāo)，這種突飛猛進(jìn)的快節(jié)奏讓人為之咋舌。市場(chǎng)永遠(yuǎn)是殘酷的，盛運(yùn)靠什么贏得了今天的超常規(guī)發(fā)展？帶著這個(gè)疑問(wèn)，記者走進(jìn)盛運(yùn)公司。

小打小鬧成不了大氣候
瞅準(zhǔn)了項(xiàng)目就要大膽上

隸屬于金神鎮(zhèn)的盛運(yùn)公司前身是市輸送機(jī)械制造有限公司，成立于1997年。公司創(chuàng)業(yè)之初，租賃了金神鎮(zhèn)一家街道二輕企業(yè)的小廠，資產(chǎn)不足60萬(wàn)元。如果按照當(dāng)時(shí)的發(fā)展速度，在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中，企業(yè)要想做到產(chǎn)值1000萬(wàn)元的規(guī)模，至少需要八年、十年的時(shí)間。
公司總經(jīng)理開(kāi)曉勝動(dòng)起了腦子。他認(rèn)為，在中小企業(yè)普遍融資難的現(xiàn)實(shí)環(huán)境中，自己的小企業(yè)要快速崛起，做大做強(qiáng)，必須像帆船一樣升帆借力遠(yuǎn)航，也就是要走低成本擴(kuò)張之路。公司經(jīng)過(guò)多方調(diào)研，并依靠有關(guān)方面的大力支持，于2000年7月份整體租賃了國(guó)有糧食企業(yè)——市醬品公司的廠房，將廠址遷至環(huán)境優(yōu)勢(shì)明顯的城區(qū)。當(dāng)年公司產(chǎn)值便突破500萬(wàn)元。
2002年公司又大膽決策，通過(guò)競(jìng)拍，整體收購(gòu)了國(guó)有企業(yè)——市油脂公司，企業(yè)規(guī)模立即擴(kuò)大了幾倍，產(chǎn)能也隨之?dāng)U大。2002年，企業(yè)產(chǎn)值一舉突破了3000萬(wàn)元，躋身全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)30強(qiáng)。盛運(yùn)隨后進(jìn)入了新一輪的快速起跳期。
圍繞公司制定的下一步發(fā)展戰(zhàn)略，目前，盛運(yùn)正擴(kuò)建輸送機(jī)械生產(chǎn)車間，并計(jì)劃在廠區(qū)西側(cè)用地60畝，新上新型環(huán)保項(xiàng)目。公司力爭(zhēng)兩年內(nèi)產(chǎn)值過(guò)億元，納稅500萬(wàn)元。
盛運(yùn)的每一步，都是那么堅(jiān)定和大氣。

人才建設(shè)是企業(yè)發(fā)展之本
技術(shù)創(chuàng)新是助推器

畢業(yè)于安徽大學(xué)工業(yè)學(xué)院的潘嵐松現(xiàn)在是盛運(yùn)公司信息中心主任兼總經(jīng)理秘書，安慶市區(qū)人。2002年7月，企業(yè)到合肥人才市場(chǎng)招聘員工，潘嵐松被選聘。
潘嵐松告訴記者，1999年他大學(xué)畢業(yè)后曾到廣東打過(guò)工。到盛運(yùn)公司一開(kāi)始是抱著試試看的心情，因?yàn)楫?dāng)時(shí)公司還很小，年輕的他又心比天高�！伴_(kāi)總非常重視人才，從工作到生活上對(duì)我們關(guān)心備至。他和我們談心時(shí)經(jīng)常開(kāi)導(dǎo)我們：成功的人一開(kāi)始也是從小處起步的，年輕人初入社會(huì)，要學(xué)會(huì)培養(yǎng)自身適應(yīng)社會(huì)的能力�！�
幾年來(lái)，盛運(yùn)始終把人才建設(shè)作為企業(yè)的根本性工程，做到長(zhǎng)、中、短統(tǒng)籌規(guī)劃，高、中、低合理配置，使人才引進(jìn)步入有序、科學(xué)、適用的軌道。公司先后通過(guò)人才市場(chǎng)、網(wǎng)上招聘等方式，共引進(jìn)各類專業(yè)工程技術(shù)人員23人、大專以上高校畢業(yè)生19人。目前，公司230名員工中專業(yè)技術(shù)人員占30％，具有高級(jí)職稱的有9人。公司還實(shí)施了一系列人才培養(yǎng)計(jì)劃，有的還安排脫產(chǎn)進(jìn)修。
人才引進(jìn)來(lái)，還要留得住。公司提出了“只要工作上有成效，政治上就有榮譽(yù)、公司中就有地位、待遇上就有傾斜”的特殊政策，以感情留人、以待遇留人、以事業(yè)留人，引進(jìn)的這些人才現(xiàn)在都挑起了管理、技術(shù)、營(yíng)銷的重?fù)?dān)，用開(kāi)總的話來(lái)說(shuō)，就是“疑人不用，用人不疑”。
潘嵐松就是這樣的一個(gè)人才，一開(kāi)始在辦公室搞計(jì)算機(jī)維護(hù)，發(fā)展到今天成為企業(yè)管理者中的一員。小潘說(shuō)：“在開(kāi)總的關(guān)心下，我現(xiàn)在已在桐城成了家，四年來(lái)，感覺(jué)到工作和生活越來(lái)越舒心，我現(xiàn)在的月基本工資在1500元左右，此外年終還有公司獎(jiǎng)勵(lì)的一筆不小的紅包。我們公司管理人員絕大部分年齡都只有30多歲，公司為我們發(fā)揮才干創(chuàng)造了很大的空間。我們?cè)敢鉃楣�司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份光和熱。”
依托人才優(yōu)勢(shì)，盛運(yùn)堅(jiān)持走科技創(chuàng)新之路，積極開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品，增強(qiáng)企業(yè)的后勁和活力，推動(dòng)企業(yè)持續(xù)快速發(fā)展。2003年以來(lái)，公司技術(shù)開(kāi)發(fā)部先后設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)了多種大規(guī)格、長(zhǎng)跨度的斗鏈機(jī)、刮板機(jī)、棧橋式大寬度皮帶機(jī)。2004年，公司與合肥水泥設(shè)計(jì)研究院合作，開(kāi)發(fā)新型環(huán)保產(chǎn)品——干法脫硫除塵一體化和醫(yī)療生活垃圾焚燒處理技術(shù)與裝備的新項(xiàng)目。這兩個(gè)產(chǎn)品科技含量和附加值高，市場(chǎng)需求量大，前景十分可觀。干法脫硫除塵樣機(jī)產(chǎn)品試產(chǎn)后，已通過(guò)省科技廳鑒定，并獲“科技成果鑒定證書”，現(xiàn)正向國(guó)家科技部申報(bào)科技成果二等獎(jiǎng)。他們還計(jì)劃和環(huán)科院聯(lián)合，共辦一家新型環(huán)保產(chǎn)業(yè)科研所，走科研、產(chǎn)業(yè)互動(dòng)升級(jí)之路。

沒(méi)有誠(chéng)信就不會(huì)有成功
產(chǎn)品質(zhì)量是打開(kāi)市場(chǎng)的金鑰匙

“以誠(chéng)心待客戶，以情感贏市場(chǎng)”。盛運(yùn)注重做好售前、售中、售后的每一環(huán)節(jié)工作，向客戶全面提供咨詢、指導(dǎo)、報(bào)價(jià)、安裝以及質(zhì)量處理等優(yōu)質(zhì)服務(wù)。同時(shí)，他們不斷加強(qiáng)產(chǎn)品質(zhì)量管理，建立完善的質(zhì)量管理體系。
2001年9月份公司順利通過(guò)了ISO9001質(zhì)量管理體系認(rèn)證。自2003年以來(lái)，他們先后承接了1000萬(wàn)元以上的工程項(xiàng)目3家、500萬(wàn)元以上7家、100萬(wàn)元以上16家，這些大項(xiàng)目的產(chǎn)品質(zhì)量合格率和售后服務(wù)滿意率均達(dá)100％�，F(xiàn)在已有多家企業(yè)與盛運(yùn)達(dá)成了長(zhǎng)期合作的意向。
盛運(yùn)人認(rèn)為，企業(yè)規(guī)模擴(kuò)張和產(chǎn)業(yè)升級(jí)之路才剛剛起步。憑著追求卓越的信念，盛運(yùn)人的盛運(yùn)之路必將越走越寬。 趙國(guó)平

金神墩

通常企業(yè)在高速擴(kuò)張中都離不開(kāi)金融的大力支持�？纯赐┏巧习肽甑拇尜J差，就知道金融對(duì)經(jīng)濟(jì)的支持相當(dāng)有限。隔壁的懷寧這一點(diǎn)做得比桐城好，而桐城的企業(yè)資金饑渴癥越來(lái)越厲害了。聽(tīng)說(shuō)過(guò)安慶的南祥集團(tuán)嗎？朱德穩(wěn)最近在答記者問(wèn)時(shí)說(shuō)，南祥的光彩大市場(chǎng)年銷售收入150個(gè)億，是全國(guó)十大工業(yè)品市場(chǎng)之一。可是，聽(tīng)安慶的朋友說(shuō)，它就是銀行貸款支撐起來(lái)的，假如斷了銀行資金鏈，它就會(huì)轟然倒塌。桐城的企業(yè)要好好向他學(xué)學(xué)融資的本領(lǐng)，當(dāng)然不要玩“忽悠”。

童中

[quote]原文由 [B]金神墩[/B] 發(fā)表:
假如斷了銀行資金鏈，它就會(huì)轟然倒塌。
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這就是為什么一調(diào)控,就有一批倒閉的企業(yè).

ahaqcyg

我不覺(jué)得,覺(jué)得金神人做生意沒(méi)我們雙港這邊厲害....

快雨堂

[quote]原文由 [B]ahaqcyg[/B] 發(fā)表:
我不覺(jué)得,覺(jué)得金神人做生意沒(méi)我們雙港這邊厲害....
[/quote]

呵呵，那倒要向雙港學(xué)習(xí)了。歡迎來(lái)傳經(jīng)送寶，什么時(shí)候我也做成幾筆大生意，以后回桐城發(fā)展，建設(shè)桐城。

毛毛蟲(chóng)一號(hào)

[em14] [em14] ，一樓的朋友啊，你把盛運(yùn)、把開(kāi)曉勝經(jīng)理說(shuō)的也太懸乎了吧，人家都靠銀行借錢過(guò)日子，難道有那么好？不可能的哦~~~~~~~~~，不能誤導(dǎo)了論壇里的朋友們哦~~~~~~~~

童中

哪個(gè)企業(yè)不靠銀行?除了銀行外還要有自己的一套.

快雨堂

其實(shí)這是民營(yíng)企業(yè)家的精明！
整個(gè)中國(guó)的大環(huán)境都是如此，外商在深圳還要請(qǐng)客送禮呢，這叫入鄉(xiāng)隨俗！我們的目標(biāo)是，做大做強(qiáng)。在此基礎(chǔ)上，還要做成品牌。

童中

[quote]原文由 [B]快雨堂[/B]

呵呵，說(shuō)金神是桐城的鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)搖籃，可不是瞎說(shuō)的。
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第一次聽(tīng)說(shuō)呀.
不過(guò)還是祝賀一下,做得不錯(cuò),希望更大.

unionpay

好�。�！

以盛運(yùn)公司的經(jīng)營(yíng)為目標(biāo)